
Hylte kommun ska vara en attraktiv arbetsgivare, där de anställda har en god hälsa. Medarbetarnas hälsa, utveckling och arbetsglädje är nyckeln till en framgångsrik och effektiv kommunal verksamhet.Bra arbetsmiljö
Det ligger i kommunens intresse att samtidigt som vår verksamhet ska hålla en hög kvalitet och drivas under goda ekonomiska former även upprätthålla en hög standard på vår arbetsmiljö. En god arbetsmiljö är i samklang med kommunens intressen eftersom det gör att vår viktigaste resurs, personalen, trivs, känner trygghet och fungerar väl i sitt arbete. För att arbetsmiljöfrågorna ska hållas levande och leda till förbättringar arbetar Hylte kommun med ett arbetsmiljöhjul, och har även som mål att det ska finnas hälsoinspiratörer på alla arbetsplatser.Friskvård
Regelbunden friskvård ger de anställda bättre möjligheter att möta de krav, så väl fysiskt, psykiskt, socialt och kompetensmässigt som ställs i arbetslivet. Som satsning på friskvård har Hylte kommun bland annat valt att subventionera ett kommunkort på Örnahallens hälsocenter som du som är tillsvidareanställd eller har en visstidsanställning överstigande tre månader kan teckna.Företagshälsovård
Alla medarbetare omfattas av kommunens företagshälsovård. Företagshälsovården har bred kompetens och stor erfarenhet inom hälsa, arbetsmiljö och rehabilitering.
Sidan uppdaterades: 2012-09-12 av: Sara Lall
Hylte Kommun | Storgatan 8, 314 80 Hyltebruk | Tel: 0345 - 180 00 | Fax: 0345 - 181 90 | E-post: kommunen@hylte.se | Organisationsnummer: 212 000-1207